Nieuwsoverzicht 27 februari 2019 Te hoge loondoorbetaling in deel tweede ziektejaar De werkgever is verplicht ten minste 70% van het loon van een arbeidsongeschikte werknemer door te 27 februari 2019 Werknemersverzoek ontbinding slapend dienstverband De kantonrechter kan op verzoek van een werknemer diens arbeidsovereenkomst ontbinden op grond van 20 februari 2019 Concurrentiebeding en arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd In een procedure in kort geding vroeg een ex-werknemer schorsing van het met zijn vorige werkgever 20 februari 2019 Bijdrage zorgverzekeringswet en lijfrentepremieaftrek Bij het staken van de onderneming wordt de door de ondernemer gevormde oudedagsreserve tot de 20 februari 2019 Wetsvoorstel recht op onbereikbaarheid werknemers Er is een voorstel tot wijziging van de Arbeidsomstandighedenwet en de Wet allocatie arbeidskrachten door 13 februari 2019 Discriminatie sollicitante De Algemene wet gelijke behandeling verbiedt ongelijke behandeling op basis van onder meer ras en 13 februari 2019 Niet uitgekeerd pensioen toch belast Inkomsten zijn niet alleen belastbaar wanneer zij daadwerkelijk zijn ontvangen, maar ook wanneer zij, 7 februari 2019 Overgangsrecht Brexit aangekondigd Op 29 maart 2019 stapt het Verenigd Koninkrijk (VK) uit de EU. Gezien de verwerping van het met de EU 7 februari 2019 Einddatum tijdelijk arbeidscontract niet goed gecommuniceerd De ketenbepaling houdt in dat aan een werknemer niet meer dan drie elkaar opvolgende 7 februari 2019 Vrije ruimte werkkostenregeling naar 1,7% Werkgevers mogen tot 1,2% van de loonsom van alle medewerkers samen onbelast vergoedingen geven aan hun 7 februari 2019 Kabinet werkt aan vernieuwing pensioenstelsel Hoewel de onderhandelingen tussen werkgevers en werknemers over hervorming van het pensioenstelsel zijn 6 februari 2019 Opzegging arbeidsovereenkomst Voor de opzegging van een arbeidsovereenkomst door de werknemer is een duidelijke en ondubbelzinnige Nieuwere berichten 1 2 … 90 91 92 … 103 104 Oudere berichten [im_redirect]
